AD

用于請假的醫院診斷證明

導讀:公司對于事假、病假、探親假、陪護假都是相關規定,如公司員工因長期加班導致身體不適,不能繼續在公司崗位工作,需要前往醫院就診,公司需要員工提供由醫院出具的診斷證明,那么用于請假的診斷證明都有哪些呢?下面為您整理關于“請假用的診斷證明”圖文知識,歡迎您閱讀。

用于請假的診斷證明

一、用于請假的醫院診斷證明

解讀:用于請假的診斷證明一般是指用于診斷的材料證明、檢查報告單、病歷證明等;如員工長期在公司任勞任怨加班,導致身體有著慢性類病因,向單位請假理由為某種慢性疾病,前往醫院完善對癥支持檢查后、要求醫師給您出慢性病診斷證明即可。

注:用于請假的診斷證明有醫師書寫休息多久較好。

用于請假的診斷證明

二、請假診斷證明需要哪些材料

1、掛號單

2、檢查單

3、診斷證明書

4、門診病歷(病歷單)

注:用于請假的診斷證明一般不超14天,以實際病因為準。

用于請假的診斷證明

三、公司請假流程與須知

1、公司員工需要書寫請假條,且需要注明請假的原因、種類、時間等,需要公司領導審批,然后告知公司人事部門。

2、請假時間較長的員工,需要對崗位的工作進行交接,保證所屬崗位的工作持續性。

3、超出期間的時間,需要提前告知人事部門、領導審批。

4、員工請假期滿需要到公司銷假,告知人事部門,完成工作交接事務。

5、生病請假需要遞交(縣級以上醫院證明材料),超出3個月,員工的全勤獎、補貼、工資全部取消。

注:一般公司請假流程,請假可以向領導、人事部咨詢相關流程。

總結:用于請假的醫院診斷證明一般找科室醫師出具,要是有明確休息時間較好,通常情況員gōng_huì口頭向主管領導表明請假原因,返回剛做崗位時再按照公司所需證明材料,補交用于請假的醫院證明,如您需要補半材料,咨詢shòu前,感謝您的閱讀。


暖暖高清无码视频